Le saviez-vous ? Leroy Merlin, ce sont plus de 300 métiers différents qui vont du commerce à la logistique en passant par tous les métiers du digital, de la finance ou des ressources humaines. Et dans tous ces métiers, nous avons choisi de favoriser l’accueil en alternance, du Bac Pro au Master.Actuellement, Leroy Merlin compte près de 1500 alternants dans ses équipes. L’objectif est de doubler ce chiffre dans les 3 années qui viennent.Pourquoi nous ont-ils rejoints ? Voici 4 bonnes raisons de choisir l’alternance chez Leroy Merlin
Rejoindre un projet ambitieux
Comment choisir l’employeur qui va vous accueillir ? Que l’on soit étudiant ou dans un parcours d’insertion professionnelle, on sait que le sens, les valeurs, la raison d’être de l’entreprise compte dans la décision finale. Rejoindre une entreprise, c'est s'engager dans le projet qu’elle porte. Chez Leroy Merlin, notre métier, c’est l’amélioration de l’habitat et la création de solutions utiles à chacun pour mieux vivre demain. Pour cela, nous n’hésitons pas à nous faire bousculer par les regards neufs. Et quoi de plus disruptif que le regard de la jeune génération !
Des missions pour apprendre
Grandir et faire grandir, c’est notre vision du management. Alors, quand un alternant arrive dans une équipe en tant qu’alternant, l’objectif est de lui donner les clés qui l’aideront dans son parcours. Pour cela, il est accompagné par un tuteur ou maître d’apprentissage qui le guide dans sa découverte de l’entreprise et de son potentiel.Nous en sommes convaincus, on n’apprend bien que si on fait ! Un alternant est donc d’abord un collaborateur. Comme les autres membres de l’équipe, il a ses missions et ses responsabilités, il apporte ses connaissances et ses idées, il se challenge et nous challenge, il essaie souvent, se trompe parfois pour réussir ensuite. En d’autres mots, il apprend !
Découvrez ce que Matthieu, conseiller de vente en alternance, pense de son expérience chez Leroy Merlin
Une ambiance toute en simplicité
Chez Leroy Merlin, la qualité de vie au travail, c’est bien plus qu’une ambition ou une déclaration : chacun la vit tous les jours. Solidarité, convivialité, proximité… cet esprit Leroy Merlin se communique et se partage avec tous.
Vivre son alternance chez Leroy Merlin avec Laura et Cyril
Un tremplin vers la vie professionnelle
Les étudiants d’aujourd’hui sont nos leaders de demain. Un nombre croissant de collaborateurs ont démarré en alternance chez nous. Et ce n’est pas fini !Nous construisons d’ailleurs, en partenariat avec des centres de formation ou dans le cadre de notre propre Centre de Formation des Apprentis : le Campus de l'habitat , une offre de formation en alternance qui nous est propre. Des exemples existent déjà sur les métiers de la logistique magasin ou entrepôt ou encore des classes Mention complémentaire BTS / MCO (programme adapté à l’environnement Leroy Merlin et période en entreprise).Notre objectif est d’accompagner ainsi davantage d'alternants dans la poursuite de leur parcours au sein de l’entreprise au terme de leur période de formation. Même si, dans tous les cas, l’objectif premier est surtout de garantir à chacun une meilleure employabilité, quel que soit son choix.
Nicolas est arrivé chez nous en alternance… et a choisi de rester. Il dit pourquoi !
Et parce qu’on sait que ça compte aussi dans la recherche d’une alternance
La rémunération d’un alternant est supérieure au minimum légal et versée sur 13 mois.
Tout alternant perçoit les primes collectives (prime d’intéressement et participation aux bénéfices) calculées en fonction des performances de l’entreprise et peut devenir actionnaire de l’entreprise.
Enfin, chaque alternant bénéficie de tous les avantages de l’entreprise : tickets restaurant (au prorata du temps de présence en entreprise), prévoyance et mutuelle, carte collaborateur, aide au logement.
Ces raisons vous ont convaincus ? Alors pour retrouver nos offres, c’est par ici